| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
You Are In: Home > Consular Affairs > Visa |
|
עברית
English
אשרות לשהייה זמנית מידע כללי סוגי הויזות עסקים/תיירות |
|
ויזה לנותני שירותי דת (R)
אנשים שמעניקים שירותי דת רשאים להגיש בקשה לויזה מסוג R,
בתנאי שבמהלך השנתיים שקדמו להגשת הבקשה הם היו חברים בקבוצה דתית שיש לה אירגון
דתי אמיתי, ללא מטרות רווח, בארצות הברית. אירגון דתי ללא מטרת רווח שהוקם בתום לב
בארצות הברית חייב להיות בעל מעמד פטור ממס, כמתואר בפיסקה (3)(c)501
של חוקי המס הפנימיים האמריקניים (Internal Revenue Code of 1986).
זכאים להגיש בקשה לויזה מסוג R, למשל, רבנים,
חזנים, כמרים, או מדריכי דת.
עמידה בתנאים לקבלת ויזת R
כדי לעמוד בתנאים לקבל ויזה מסוג R:
·
עליכם להיות בעלי ניסיון בתחום הדת במשך שנתיים לפחות
לפני הגשת הבקשה לויזה מסוג R.
·
האירגון עבורו אתם מתעתדים לעבוד חייב להיות אירגון
ללא מטרות רווח ובמעמד פטור ממס (ומסוגל לנפק לכם מכתב המוכיח זאת).
·
עליכם לתכנן לעבוד במקצוע או עיסוק דתי בלבד.
משרות שעומדות בהגדרת "עיסוק דתי" כוללות כהני דת בעלי אישור
מטעם אירגון דתי לנהל טקסים דתיים ולמלא תפקידים אחרים המיועדים בדרך-כלל לאנשי דת
בכירים (כמרים, רבנים, חזנים, וכו'). העיסוק במקצוע דתי משמעו קריאה לחיים דתיים,
אשר ניכרת במחויבות לאורך כל החיים. בעלי מקצוע הזכאים להגיש בקשה לויזה מסוג 1-R כוללים אנשים שיהיו מעורבים באופן פעיל בתיפקודים דתיים של האירגון. הגדרה זו אינה
כוללת שרתים, עובדי תחזוקה, פקידים, מתרימים, מארגני אירועי התרמה, או בעלי מקצועות
דומים. פעילותו של המועמד לויזת 1-R חייבת להיות
קשורה לתיפקודים דתיים מסורתיים. היא חייבת לגלם את מצוות הדת ולהיות בעלת משמעות
דתית המתייחסת בעיקר, אם לא אך ורק לנושאים שברוח, הקשורים לדת.
אנשים שיעמדו בתנאים לקבלת ויזת 1-R, תונפק להם
ויזה לשלוש שנים והם יכולים לחדש את מעמדם לאחר שתוקפה יפוג, אולם לא תוכלו להישאר
בארצות הברית על בסיס ויזה מסוג R למשך יותר
מחמש שנים.
הזמנות (Petitions) R מאושרות
אם הזמנה מארצות הברית אושרה על ידי שירותי האיזרוח וההגירה האמריקניים (USCIS) ואתם
שוהים כרגע בארצות הברית, זכותכם להגיש בקשה לשינוי מעמדכם בארצות הברית, אולם אם
תצאו מארצות הברית, יהיה עליכם להגיש בקשה חדשה לויזה כדי להיכנס בחזרה לארצות
הברית במעמד של מעניק שירותי דת על בסיס ויזה מסוג 1-R.
עליכם להביא את הודעת האישור (טופס 797-I) לראיון
האישי, אולם קחו בחשבון שהזמנה מאושרת עדיין לא מבטיחה שתקבלו ויזה. אנא הביאו
איתכם מסמכים רבים ככל האפשר להוכחת זכאותכם לויזה 1-R.
משפחות של בעלי ויזה R
בני/בנות זוג או ילדים עד גיל 21 המבקשים להתלוות או להצטרף לבעל הויזה
העיקרי בארצות הברית למשך תקופת שהותו שם חייבים להצטייד בויזה נלווית מסוג 2-R.
תהליך הבקשה זהה ואנו ממליצים שכל בני המשפחה יגישו את בקשתם לויזה יחד. בני/בנות
זוג או ילדים שאינם מתכוונים להתגורר בארצות הברית עם בעל הויזה עיקרי, אלא
מתכוונים להגיע לביקורים או חופשות בלבד, יכולים להיות זכאים להגיש בקשה לויזה
מסוגB1/B2 .
בני/בנות זוג או ילדים של בעלי ויזה R יכולים ללמוד בארצות הברית בבתי ספר פרטיים או ציבוריים על בסיס ויזה מסוג 2-R מבלי
לקבל ויזת סטודנט מסוג 1-F. אולם בני זוג
שהגיעו לארצות הברית על בסיס ויזה מסוג 2-R אינם רשאים
לעבוד. בני זוג בעלי ויזה 2-R המבקשים לעבוד
חייבים להגיש בקשה לויזה המתאימה לצורך כך. למידע נוסף, אנא צרו קשר עם משרדי USCIS עם
הגיעכם בארצות הברית.
יחד עם זאת, מבקש הויזה מסוג 1-R העיקרי חייב
להוכיח שהוא מסוגל לתמוך כלכלית במשפחתו בזמן שהותם בארצות הברית.
לפני הראיון
לפני שאתם מתייצבים בשגרירות ארצות הברית לראיון לצורך קבלת ויזה מסוג R,
וודאו שביצעתם את כל הצעדים הבאים ואירגנתם את כל המסמכים המפורטים להלן, אותם
עליכם להביא איתכם לראיון:
·
טופס 156-DS לכל
סוגי הויזה.
·
טופס 157-DS לכל הזכרים
מגיל 16 עד 45, ולכל אזרחי או ילידי קובה, איראן, לוב, צפון קוריאה, סודן, או
סוריה.
בשעת הראיון
בזמן הראיון האישי שלכם, נציג הקונסוליה יבקש אתכם להציג בפניו את כל
המסמכים והדרכון שלכם, ויציג לכם שאלות לגבי העבודה שאתם עומדים לבצע בארצות הברית
ולגבי כישוריכם לעסוק בה. אנא, היו מוכנים לענות לשאלות אלו בכנות ובמלאות. בעקבות
זאת, יחליט נציג הקונסוליה אם אתם זכאים לקבל ויזה על בסיס התשובות והמסמכים
שתספקו לו.
במיקרים מסומים, יזדקק נציג הקונסוליה למספר ימים נוספים לצורך בחינת
הבקשה שלכם והמסמכים הנילווים. במקרה כזה, הוא יחזיר לכם את הדרכון שלכם והשגרירות
תיצור איתכם קשר בהקדם האפשרי כדי להמשיך את הראיון או כדי לנפק לכם את הויזה
שלכם.
|
|
|
| ||
|
| ||
|
|
Home | Ambassador Richard H. Jones | Embassy Activities | Policy
& Issues | Resources Contact Us | Site Index | Privacy | |
|